Металлоинвест стал участником форума «Корпоративное волонтерство: бизнес и общество»

В ходе мероприятия эксперты отметили, что решение стратегических задач невозможно без объединения усилий государства, общества и бизнеса. При этом, волонтерство выступает действенным инструментом для достижения обозначенных целей. Сотрудники активно помогают позитивным изменениям, становятся посредниками в диалоге, активно и настойчиво ускоряют принятие решений.

«В начале 2021 года Металлоинвест представил новую Стратегию качественных изменений. Помимо амбициозных задач в производственной сфере, она подразумевает изменения корпоративной культуры, внедрения принципиально новых подходов, включая ответственное и осознанное отношение сотрудников к вопросам безопасности», - сообщили металлурги.

Масштабные изменения корпоративной культуры не могут происходить «сверху вниз». Нужны проводники этих новых идей, которые будут своим примером, активной жизненной позицией помогать меняться другим. Такими помощниками становятся волонтёры компании.

Металлоинвест реализует Экологическую программу и программу повышения энергоэффективности с суммарным объёмом инвестиций в 45 млрд рублей до 2025 года. В этом году утверждена Климатическая стратегия, согласно которой Компания достигнет углеродной нейтральности к 2050 году.

Активисты стали частью этих программ, они реализуют проект «Зеленый офис», занимаются экопросвещением, организовывают акции по раздельному сбору отходов и уборке территорий, высадке лесов.
Важно, что, взявшись за решение какой-то проблемы и обладая глубоким пониманием реальной ситуации, волонтеры не ограничиваются проведением разовой акции, а выстраивают системную работу, привлекая партнеров из НКО, бизнеса и органов власти.

Программа корпоративного волонтерства Металлоинвеста объединяет больше 2 тыс. сотрудников компании в пяти городах: Москве, Железногорске, Старом Осколе, Губкине и Новотроицке. Благодаря их усилиям всего за три последних года было реализовано почти 400 проектов, акций, образовательных курсов и тренингов.

Московский международный форум «Корпоративное волонтерство: бизнес и общество» является одной из крупнейших в стране экспертных платформ по дэтой тематике. Целью проведения мероприятия в 2021 году стал анализ опыта корпоративного волонтерства в России и за рубежом на современном этапе и тиражирование успешных практик, а также определение роли корпоративного волонтерства в условиях пандемии.